【2022年最新版】退職代行サービスを解説

今回は退職サービスについて解説していきます。

中々辞めさせてくれないお店も多いみたいだにゃ

基本的に365日24時間対応可能な代行サービスや翌日退職も可能のサービスが多いです。

退職代行サービス

退職代行サービスとは『退職を希望する人の代わりに退職手続きをしてくれるサービス』のことを指します。

『辞めたいのに辞めさせてくれない』『退職しにくい』『辞めるが言えない』そんな人でも退職代行サービスを使えば、申し込んだ翌日には退職できます。

まず初めに

『ばっくれ』る辞め方はやめておきましょう。
運悪いと、会社から懲戒解雇になる可能性があり、次の就職先で不利になるからです。

バックれやるくらいなら代行サービス

バックレはお勧めしません。
引継ぎが必要な会社だった場合、最悪損害賠償を迫られるケースもあります。
また、『懲戒解雇』となった場合は次の転職先でも不利になる可能性もあります。

懲戒解雇とは

労働者に罰を与える為の解雇であり、労働者に科される罰の中でも最も極めて重い罰です。

退職代行は大きく3つに分けられる

退職代行サービスは大きく『弁護士』『労働組合』『退職代行業社』3つに分けられます。

順に説明していきます。

弁護士の場合は費用は5万円代〜と上限は大きくあります。

弁護士を利用する人は退職+金銭請求などを希望する場合は利用する価値はあります。
不当な労働雇用や未払い残業代などを会社に請求を希望する場合は弁護士を利用するのが有効と言えます。

労働組合の場合は2万円〜3万円くらいが相場と言えます。

労働組合は弁護士を利用するより安価で利用することができます。
また、組合には団体交渉権があります。
退職に対して、会社が労働組合と交渉しない場合は『不当労働行為』に当たります。
安価で安心で退職を希望する場合は労働組合の利用が有効と言えます。

代行業社の場合は2万円〜3万円くらいが相場です。

代行業社を利用する人の多くは安価に退職したい人が利用者に多くいます。
安く退職代行を利用したい人には有効といえます。

ここでは弁護士・労働組合・代行業社それぞれ解説してくにゃ

平均相場

平均相場は上記でも記述しました。
平均相場は以下の通りです。

弁護士5万円〜
労働組合2〜3万円
退職代行業社2〜3万円

業社の中には、表向きは安く見積もり、実際に利用すると追加料金の上乗せなどの違法行為など被害があるようです。
安さだけに目をやらないように気をつけましょう。

代行サービス一覧

退職代行サービスを一覧にしてみました。

随時更新していきます。

退職代行サービス利用者数金額24時間対応翌日退職
詳細不明着手金:55,000円
24時間LINE対応相談内容による
累計5,000人24,000円詳細不明LINE対応も可即日退職は可能
詳細不明24,000円365日24時間対応可
詳細不明29,800円365日24時間対応可
詳細不明24,000円365日24時間対応可
詳細不明29,800円365日24時間対応可
年間10,000人以上20,000円365日24時間対応可

各サービスの特徴など見ていきましょう。

弁護士・労働組合・代行業社にわけて説明するにゃ

弁護士法人みやび

新聞でも取り上げられるほどの実績を持つ、弁護士法人みやびです。
『ただ退職しただけではなく、残業代などを請求したい』などの人は『弁護士法人 みやび』がおすすめです。

会社名弁護士法人みやび
設立2009年
対応地域全国対応
本拠地東京都港区東新橋1−1−21今朝ビル5階
金額着手金55,000円(税込)
オプション回収額の20%
オプションとは

残業代や未払い賃金などのことを指します。
オプションを依頼し、支払いに成功した場合は回収額の20%を支払います。

労働組合:退職代行ネルサポ

退職代行ネルサポは内定辞退や退職代行も行う代行サービスです。
退職代行の実行は労働組合が行うため、万が一会社との問題が起きても労働組合に入っていると行える『団体交渉権』があるため、トラブルを起こす率が低いです。

無制限・無料の相談をLINEやメールができます。
また、退職届は弁護士監修の退職届をプレゼントされます。

運営会社ネルサポート株式会社
設立時期2019年
対応地域全国対応
本拠地京都府京都市中京区
御池通東洞院東入笹屋町436永和御池ビル6階
料金キャンペーンで24,000円→22,000円
転職成功祝い金

ネルサポが提携している転職会社を利用して再就職できると5万円貰えます。

退職代行の実行は合同労働組合ユニオンネルサポートが行います。

退職代行ネルサポに無料相談してみる労働組合:退職代行OITOMA
企業HP OITOMA

労働組合が運営している退職代行サービスです。
LINEでの無料相談や即日退職可能、電話相談無制限、相談回数無制限など手厚いサポート体制。
また、運営元が労働組合という点が利用したい人も安心できるところです。

運営会社株式会社5core
設立2021年
対応地域全国
本拠地東京都渋谷区渋谷3丁目6-2エクラート渋谷4F
弁護士監修
特徴

労働組合運営だから安心して利用できます。
もし、退職できなかった場合は」全額返金対応があります。

労働組合:「わたしNEXT」

企業HP わたしNEXT

「わたしNEXT」は女性専用の退職代行サービスです。
正社員だけではなく、アルバイトでも※利用可能です。
※アルバイトと正社員での利用料金は変動します。

運営会社合同労働組合「退職代行toNEXTユニオン」
設立創業16年(詳細不明)
対応地域全国
本拠地東京都港区南青山2-2-15
労働組合監修

定額プラン『ヤメホー』:月額3,300円(税込3,630円)があります。

特徴

女性に特化した退職代行サービスです。
※JRAA認定を取得している代行サービスです。

「わたしNEXT」は転職サービス「ワークポート」「株式会社みらい人事」「株式会社レゾナンス」「株式会社UZUZ」とエージェントを提携しています。上記の転職エージェントを利用し転職を成功させると、転職祝金として5万円が貰えます。

※JRAA認定とは「日本退職代行」特級認定です。優良退職代行サービスとして認定されている目安となります。

労働組合:退職代行SARABA

企業HP SARABA

退職代行SARABAは労働組合が監修する退職代行サービスです。

運営会社株式会社スムリエ
設立2020年
対応地域全国対応
本拠地福岡県田川郡香春町中津原1533-30
労働組合監修
特徴

退職代行の実行は労働組合の退職代行SARABAユニオンが行います。
行政書士が監修した退職届をプレゼント

労働組合:退職代行ガーディアン

安心・確実ならガーディアンがお勧めです。

安心の理由の一つとして、『東京労働委員会』認証の退職代行サービスという点が挙げられます。

即日退職可能・会社や上司への連絡は一切不要で、返却物は郵送するだけで大丈夫なよう動いてくれます。

労働法人と弁護士の強みを持つのが退職代行サービス ガーディアンです。

労働組合東京労働経済組合
設立時期1999年
対応地域全国対応
本拠地東京都新宿区四谷1丁目15 B棟1階3号室 アーバンビルサカス8
労働組合監修

東京労働委員会が認証する退職代行サービスなので安心です。
また、追加料金は一切かかりません。
365日24時間対応しています。

代行業社:EXIT

企業HP EXIT

退職代行サービスEXITは最安値2万円〜利用できる退職代行サービスです。
365日24時間サポート体制、LINEでの無料相談を行なっています。

運営会社EXIT株式会社
設立2017年
対応地域全国対応
本拠地東京都新宿区西新宿7-4-4 武蔵ビル5F
弁護士監修
特徴

EXIT経由で転職サポートを利用し、転職できた場合は5万円の転職祝い金がもらえます。

依頼の流れ

退職代行を依頼する時の流れを説明していきます。
お金を支払ったら丸なげするのは注意が必要です。
サービスを理解した上で、利用をしていきましょう。

相談・申し込み

まずは、利用したい代行サービスに無料相談をしましょう。
また、利用するにあたって不明確な情報などはあらかじめ聞いておきましょう。

・追加料金の有無
・退職できなかった時の対処法
・有給休暇を消化したい等の要望
・会社の返却物の返却方法
・現在の勤務状況(無断欠勤状態なのかなど)

情報共有

必要な情報は漏れなく伝えましょう。
情報に漏れが生じると、リスクを伴う場合があります。

料金の支払い

相談・申し込みを終え、退職実行日などが決まったら料金の振り込みを行います。

今後のサポート

計画無しで『とにかく会社を辞めたい』が優先だった場合、転職先は後回しになっているケースの人も多いです。

その場合は、その後の転職サポートしてくれる退職代行サービスが提携しているエージェントを利用し、転職活動も受けてみるのもいいと思います。

まとめ

退職は100%成功できます。
その理由は労働基準法で退職から2週間前なら退職ができるという決まりがあるからです。

また、即日退職可能なケースとしては引継ぎ業務が無い場合が挙げられます。

引継ぎをしないと、会社の損害が起こる可能性がある場合は会社から損害賠償を請求されることもあるからです。

『安い』という点だけに目線がいくのも注意が必要です。

最終的に追加料金の請求をする退職代行業社もいるようです。

事前相談のうちに追加料金の有無などを確認した上で、退職代行サービスを利用するようにしましょう。

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